新卒採用に関する記事とニュース
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2019/11/27就職活動のオヤカク（親確）を調査、男子学生は「将来性」、女子学生は「評判」を理由に親から反対を受ける
レバレジーズは、同社が運営する新卒向け就職エージェント「career ticket （キャリアチケット）」において、キャリアチケットに登録している就職活動生およびキャリアチケットカフェを利用している就職活動生300名を対象に「就職活動におけるオヤカク（親確）アンケート調査」を実施。その結果を11月27日に発表した。
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2019/11/14
2021年卒対象「2019年度 マイナビ大学生インターンシップ調査」、半数がインターンシップの選考に落ちた経験あり
マイナビは、就職情報サイト「マイナビ2021」に登録している大学生・大学院生を対象とした「2019年度 マイナビ大学生インターンシップ調査」の結果を発表した。
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2019/11/14
2020年卒の企業新卒内定状況調査を発表、外国人採用を増やしたい企業多く―マイナビ
マイナビは11月12日、国内企業を対象に2020年卒採用の内定状況と、2021年卒の採用の見通しなどをまとめた「2020年卒マイナビ企業新卒内定状況調査」の結果を発表した。
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2019/10/31
「IT人材ラボ Day 2019 Summer」のセッションレポートをまとめて読めるEBookを公開
8月27日に神田明神会館（東京・千代田）で開催されたイベント「IT人材ラボ Day 2019 Summer」のセッションの模様をまとめたEBook（PDF形式）を本日より配布開始いたします。
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2019/10/23
「新卒入社してよかった会社ランキング2019」を発表―オープンワーク
就職者・転職者向けに企業のクチコミサイト「OpenWork」を運営するオープンワークは、「新卒入社してよかった会社ランキング2019」を10月23日に発表した。
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2019/10/23
2020年エンジニア職で新卒入社予定の学生に希望のポジション、勤務形態やキャリアチェンジの時期などを調査―レバテック
レバテックが運営するITエンジニア専門新卒向け就職支援エージェント「レバテックルーキー」は、2020年入社予定の新卒エンジニアを対象に、新卒入社後のキャリアに関する意識調査を実施した。
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2019/10/07学生を特別扱いしない！ エンジニア新卒採用で必要な人材を確保する考え抜かれた取り組み――メルカリ 奥田綾乃氏
2018年6月に東証マザーズに上場したメルカリ。日本を代表するユニコーン企業として知られる同社の2019年6月時点における従業員数は連結ベースで1826人。2017年6月時点の596人、2018年6月時点の1140人と比べると、ここ2年で組織は約3倍の人数に成長した。その背景には中途採用だけでなく、本格的に新卒採用を進めてきたことがある。8月27日に行われた「IT人材ラボ Day 2019 Summer」では、同社で新卒採用チームマネージャーを務める奥田綾乃氏が登壇し、同社の採用戦略を語った。...
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2019/10/04
『2019年度（2020年卒）新卒採用・就職戦線総括』を発表、3月～4月の内々定率が増加など報告―マイナビ
マイナビは、2020年卒業予定の学生を対象とする企業の採用活動と学生の就職活動、および今後の展望などをまとめた『2019年度（2020年卒）新卒採用・就職戦線総括』を発表した。
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2019/10/01
「リクナビDMPフォロー」に対するお詫びと説明ページを開設―リクルートキャリア
リクルートキャリアは、学生の内定辞退率を予測するサービス「リクナビDMPフォロー」（8月4日にサービス廃止）について、8月26日付で個人情報保護委員会より受けた勧告および指導に対し、再発防止策の進捗状況をまとめた報告書を9月30日に同委員会に提出。また、学生や企業、大学関係者へのお詫びと、同サービスの内容・仕組みを説明するページを9月30日に新設した。
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2019/09/20
「2021年卒学生就職活動開始前意識調査レポート」を公開、2021年卒学生の81.9％が就職活動の準備を開始―学情
学情は2021年卒学生向け就職情報サイト「あさがくナビ2021」登録会員を対象に、就職活動に関するWebアンケートを実施。2021年卒の学生の就職活動に対する意識と現状をまとめたものとして9月18日に公開した。
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2019/09/18
「2020年卒 マイナビ学生就職モニター調査 8月の活動状況」を発表、副業に対して前向きな学生は約7割
マイナビは、2020年卒の学生を対象にした「2020年卒 マイナビ学生就職モニター調査 8月の活動状況」を発表した。
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2019/09/17
応募学生との連絡を円滑するサービス「LINE採用コネクト」の事前登録受付を開始、期限なしの割引キャンペーンも実施―LINE
LINEは、同社のコミュニケーションアプリ「LINE」を活用し、学生と企業のコミュニケーション促進を図ることで新卒採用活動を円滑にする「LINE採用コネクト」のWebでの事前登録受付を9月17日より開始した。
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2019/09/06
「2020年卒マイナビ大学生就職内定率調査」8月末時点の結果発表、志望度の高い企業から内々定を得ている様子が明らかに―マイナビ
マイナビは、2020年卒業予定の大学生、大学院生を対象に実施した「2020年卒マイナビ大学生就職内定率調査」の8月末時点の結果を、9月6日に発表した。
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2019/09/02
インターンシップの調査、就活生の5割が1dayに参加、企業側も業務・業界理解を目的に実施―レバレジーズ
レバレジーズは、同社が運営する新卒向け就職エージェント「Career Ticket（キャリアチケット）」において、キャリアチケットに登録している就職活動生を対象に「インターンシップに関するアンケート調査」を実施。その結果を9月2日に発表した。
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2019/08/30
エンジニア職で入社する学生にアンケート、手堅いJava・プラスアルファのPythonという結果に―レバテックルーキー
レバテックが運営するエンジニアに特化した新卒向け就職支援エージェント「レバテックルーキー」は、2020年入社予定の新卒エンジニア100名を対象にプログラミング言語のトレンド調査を実施。その結果を発表した。
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2019/08/23
調査レポート「就職戦線中間総括」をリリース、2020年卒学生の就職活動や企業の採用活動の特徴などを分析・集計―学情
学情は、「2020年卒学生採用の概要」ならびに「学生の就職活動の特徴や内々定率の推移」「企業の採用活動の特徴や課題」などを分析・集計したレポート「就職戦線中間総括」（A4サイズ・24ページ）を、同社のWebサイトで配布開始した。
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2019/08/22
「2020年卒 マイナビ学生就職モニター調査 7月の活動状況」を発表、内々定者が入社する気持ちを高めた施策とは
マイナビは、2020年卒の学生を対象にした「2020年卒 マイナビ学生就職モニター調査 7月の活動状況」を発表した。
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2019/08/20
外国人留学生の就活状況を調査、ハードルの高さが浮き彫りに―ディスコ
ディスコは、同社の就活情報サイト「キャリタス就活2020」に会員登録している外国人留学生を対象に、職業観や就職活動状況などを調査。その結果を8月19日に公開した。比較可能なものに関しては、国内学生や海外の大学で学ぶ日本人留学生の調査データを引用しながら分析している。
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2019/08/08
「2020年卒マイナビ大学生就職内定率調査」の結果発表、7月末時点の内々定率は80.0％―マイナビ
マイナビは、2020年卒業予定の大学生、大学院生を対象に実施した「2020年卒マイナビ大学生就職内定率調査」の結果を、8月7日に発表した。
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2019/08/06
「2020年卒 採用ホームページ好感度ランキング」発表―ディスコ
ディスコは、2020卒業予定学生の就職活動における採用ホームページの閲覧状況を調査・分析するとともに、学生がどのような採用ホームページを好意的に受け止めているのか、就職活動中に閲覧したものの中から好印象だったものを尋ね、ランキング形式で集計した結果を発表した。
